Les parents prévoient de dépenser des milliers pour le camp

🎶 Summertime … Et le Livin 'est … 🎶 Pas facile ou abordable pour de nombreuses familles américaines. Une nouvelle enquête Nerdwallet a révélé une déception d'été: 1 parents sur 4 (25%) disent qu'ils prévoient de débourser plus de 2 000 $ par enfant sur les frais de camp en 2025.

17% des parents ont également indiqué qu'ils seraient endettés pour payer le projet de loi sur les frais de scolarité pour le camp.

Les données indiquent que l'abordabilité du camp est essentielle

Le sondage Harris a interrogé plus de 2 000 adultes américains de 18 ans et plus de février, du 5 au 7 ans, 2025. Des répondants, 163 personnes ont déclaré qu'ils prévoyaient d'inscrire leurs enfants dans le camp d'été.

Parmi ceux qui prévoyaient de mettre leurs enfants au camp cette année:

• 20% ont dit qu'ils ne pouvaient pas se permettre le camp d'été sans l'aide financière de la famille
• 18% ont décrit le paiement du camp d'été comme «financièrement difficile».
• 11% ont déclaré avoir ou utiliseront le compte de dépenses flexibles des soins dépendants (DCFSA) pour couvrir au moins quelques frais de camp d'été

Après avoir examiné les données de l'enquête, Sara Rathner, un expert en cartes de crédit pour Nerdwallet, estime que la conversation autour de l'abordabilité du camp d'été est importante.

«Pour les parents qui travaillent, le camp est essentiel», explique Rathner. «Contrairement aux parents dans d'autres pays où il est de la norme de prendre de longues vacances d'été, les parents américains n'ont pas d'énormes blocs de congés payés. Ils ont besoin d'un endroit sûr et abordable pour leurs enfants lorsque l'école est sortie.»

Ce serait bien de voir des changements de balayage et systématiques qui rendraient la vie plus abordable et réalisable pour les familles de travailleurs. Cependant, il est peu probable que cela se produise de sitôt, et le changement est souvent progressif de toute façon. Que peuvent faire les parents maintenant?

Comment s'offrir le camp d'été

Le camp peut porter une connotation de «Summer Fun» – un bon à have qui permet aux enfants de se faire de nouveaux amis et de nouveaux souvenirs. Cependant, pour de nombreuses familles américaines, le camp est plus que cela.

«Les camps et autres options de soins d'été ne sont pas seulement un luxe, mais essentiels pour les familles de travailleurs qui ont besoin de se rendre à leur emploi tout en veillant à ce que leurs enfants restent engagés, continuent d'apprendre et développent de nouvelles compétences pendant la pause», explique Ezhil Micheal, directeur général de Out of Home, Care.com.

Micheal poursuit en disant que les camps offrent un espace sûr et supervisé, ajoutant: « C'est pourquoi les conversations sur le paiement des camps comptent … sans soins d'été fiables, l'équilibre entre le travail et la famille devient encore plus difficile. »

En effet, le camp n'est qu'une façon de combler l'écart de garde d'enfants, mais les parents devront également gérer les coûts.

Les experts ont offert des conseils pour économiser et offrir un camp d'été.

Économisez tout au long de l'année

«N'attendez pas jusqu'en mai ou en juin pour commencer à économiser pour le camp – tout à fait toute l'année», explique Destiny Chatman, experte en consommation chez TopCashback. »Avec le double ou le triple des coûts que le parent moyen paie pour le camp, il est presque impossible d'accumuler l'argent nécessaire pour se permettre un camp en deux ou trois mois avant l'été.»

Chatman suggère de mettre de côté de l'argent chaque mois. Ce que cela signifie variera en fonction du coût du camp et si vous avez un revenu de salaire fixe. La rencontre avec un conseiller financier peut vous aider à tracer un plan.

S'inscrire tôt

Le lève-tôt obtient la remise. Éculé? Peut être. Vrai? Souvent.

«Les lieux de camp d'été vont vite, et de nombreux programmes offrent des réductions de lève-tôt si vous vous inscrivez avant la date limite», explique Michael. «La planification aussi loin à l'avance que vous pouvez faire une grande différence de coût.»

Le répertoire de Care.com peut vous aider à vous orienter vers des options dans votre région.

Profitez des programmes et des plans parrainés par le camp

Les camps peuvent offrir des bourses d'aide financière et d'autres programmes pour aider les parents à économiser de l'argent.

Par exemple, Andrea Woroch, un expert budgétaire, suggère de se renseigner sur les plans de glissement qui offrent des rabais en fonction des revenus.

D'autres peuvent vous récompenser pour avoir diffusé le mot.

«Certains camps proposent des programmes de référence où vous pouvez gagner des crédits ou des remises pour les familles référentes qui finissent par inscrire leur enfant», explique Chatman. «Si vous pouvez référer avec succès deux ou trois enfants, vous envisagez une remise importante.»

FSAS de soins dépendants de la robinet (DCFSA)

Certains (11%) des parents de l'enquête Nerdwallet ont déclaré utiliser des FSA de soins dépendants (DCFSA) pour obtenir de l'aide, ce que Michael explique: «Laissez-vous réserver des dollars avant impôts pour la garde d'enfants, y compris les camps d'été.»

«Si vous ne savez pas quels avantages sont disponibles, vérifiez avec votre équipe RH – vous pourriez avoir des options dans lesquelles vous n'avez pas encore exploité», a déclaré Michael.

Utiliser les crédits d'impôt pour les services de garde

Les camps peuvent compter comme déduction fiscale à des fins de garde d'enfants.

« Le crédit d'impôt sur les soins aux enfants et à charge peut vous aider à couvrir jusqu'à 35% de vos dépenses de qualification, remettant de l'argent dans votre poche pendant la saison fiscale », explique Michael. « Si vous ne savez pas si votre programme est admissible, vérifiez les ressources IRS … il est important de noter que cela est limité aux camps de jour et que les camps de nuit ne s'appliquent pas. »

Care.com a également un guide sur la façon d'utiliser le crédit.

Abaissez votre dette

Si vous devez vous endetter pour payer le camp d'été, Rathner recommande de rechercher une carte de crédit avec une promotion d'intérêts de 0% qui pourrait vous donner un an ou plus pour rembourser les frais de camp.

« Si vous avez actuellement une dette, une carte de transfert de solde vous permettrait de déplacer cette dette vers une nouvelle carte avec une période promotionnelle sans intérêt », a déclaré Rathner. « Si vous êtes en mesure de rembourser votre dette avant que le taux d'intérêt ne revienne à son niveau standard, il peut vous faire économiser des centaines de dollars d'intérêt. »

Nerdwallet a une calculatrice qui peut vous aider avec le craquement des chiffres.

Recherchez des programmes à faible coût

Vous pouvez avoir accès à des options à moindre coût ou gratuites, bien que les heures ne soient pas une journée complète comme un camp. Pourtant, cela pourrait aider certaines familles ayant des horaires de travail flexibles pour combler les lacunes en matière de garde d'enfants ou réduire les coûts. Woroch note que les centres communautaires et les églises peuvent avoir des programmes.

«Les départements des parcs et loisirs, des YMCA … des bibliothèques, des musées et des universités de votre région peuvent offrir des camps à moindre coût», ajoute Rathner.

Si le camp d'été n'est tout simplement pas dans les cartes ou le budget de votre famille, Michael dit: « Une nounou ou une gardienne d'été peut offrir des soins flexibles à domicile, surtout s'ils sont partagés avec une autre famille. »

Rathner a fait écho à ces sentiments: «Si vous avez des amis avec des enfants d'un âge similaire, vous pouvez diviser des baby-sitters avec d'autres familles, ou chacun de tourner en regardant un groupe d'enfants pendant une journée par semaine. Les travailleurs à distance pourraient voyager avec leurs enfants pour visiter une famille qui pourrait aider avec les enfants pendant que les parents travaillent, ou vous pourriez envoyer vos enfants à des parents pour une partie de l'été.»