TikToK Mom quitte son emploi et prend une «année sabbatique à mi-vie»
Lorsque vous entendez généralement le terme « année sabbatique », vous pensez probablement à un diplômé du secondaire qui prend un peu de temps avant de partir à l’université, dans une école de métiers ou de commencer une carrière. Certains choisissent d’utiliser ce temps pour acquérir de nouvelles compétences, voyager ou faire du bénévolat. Mais que se passe-t-il si un parent décide de prendre une « année sabbatique » – parce que nous ne pourrions pas tous profiter d’une pause ?
Dans un récent TikTok, l’utilisateur Kym Wootton a partagé qu’elle avait décidé de prendre une « année sabbatique à mi-vie » après avoir récemment quitté son emploi. Dans la vidéo, elle a dit que, essentiellement, elle espérait « soulager une partie de la précipitation de [her] vie » en recommençant à faire des choses qu’elle aime, comme faire de l’exercice, écrire et passer plus de temps avec sa famille.
À première vue, cela ressemble à une chimère réservée aux seuls riches. Dans un monde où le coût de la vie ne cesse d’augmenter et où les salaires ne bougent pas, cela semble presque impossible. Wootton elle-même admet qu’elle est « très chanceuse » de pouvoir même envisager une telle possibilité. Elle mentionne également les enfants. Où sont les enfants? Mieux encore, OMS sont ces enfants qu’ils laisseraient leur mère seule pour écrire ou faire de l’exercice sans lui demander où sont les choses toutes les cinq minutes ?
L’idée d’une année sabbatique de la quarantaine conduit également à beaucoup de spéculations. Environ trois jours après le premier TikTok de Wootton, elle est revenue pour corriger un article écrit à son sujet dans Le miroir (un tabloïd basé au Royaume-Uni), dans lequel un écrivain a décrit son année sabbatique comme le temps qu’elle avait mis en place pour « faire un road trip aux États-Unis, écrire un roman et assister à des week-ends bien arrosés ». Non seulement Wootton nie avoir jamais dit de telles choses, mais elle semblait sidérée par le niveau de liberté pris avec son histoire, s’exclamant à un moment donné : « Je ne bois même pas ! »
Cela nous amène à un problème beaucoup plus vaste, je pense, que l’année sabbatique de Wootton : l’idée qu’une mère ne peut pas célébrer ou se redécouvrir sans sacrifier son rôle dans sa famille. Malgré le fait que Wootton s’était dit dans sa toute première vidéo qu’elle était ravie de passer plus de temps avec sa famille, il était beaucoup plus facile pour tout le monde de croire un article disant le contraire, car l’idée que quelqu’un choisisse d’être une personne à part entière et un parent est, malheureusement, encore inconnu.
« La plupart des gens attendent que les enfants soient si grands [sic] ce. N’ayez pas d’enfants ou de famille si vous avez besoin de vous évader et de voyager », écrit un commentateur. « Je peux voir un week-end mais bon sang. »
Entends-tu cela? Ne vous éloignez pas et ne voyagez pas plus de deux jours si vous avez une famille. Il ne pourrait jamais y avoir de raison à cela, jamais dans votre vie. En fait, rappelez-vous que votre vie se termine lorsque commence la vie de votre enfant; abandonne tous tes rêves. La parentalité est là.
Je suis, bien sûr, sarcastique. Mais cette attitude doit cesser.
En ce qui concerne l’idée de Wootton, je ne vois pas pourquoi plus de gens ne « prennent pas une année sabbatique » en général. Absolument rien de ce qu’elle vise à faire – « ralentir … faire un mélange de choses tous les jours … faire de l’exercice, écrire … passer plus de temps avec ma famille » – n’exige que l’on quitte son travail pour le faire. Ce n’est pas facile de trouver l’énergie et le temps pour tout faire, certes, mais on n’en a pas ont tout faire chaque jour. Tout ce que votre année sabbatique exigerait, c’est que vous fassiez un effort intentionnel pour faire des choses qui toi heureux chaque fois que vous le pouvez. La seule différence entre un parent qui travaille qui prend du temps pour ces choses et Wootton qui les fait est qu’elle a maintenant quelques heures d’ouverture supplémentaires disponibles.
Cependant, nous pouvons tous le faire, quel que soit notre statut professionnel. Nous commençons par nous engager à faire de chaque année une année sabbatique, cette année de découverte et de temps avec nos proches, puis nous trouvons comment intégrer cela dans le temps dont nous disposons. Voici quelques façons de procéder :
- Commencer une soirée jeux en famille
- Dégager une nuit pour un cours dans quelque chose qui nous intéresse
- Trouver du temps sur notre calendrier pour faire de l’exercice, même si ce n’est qu’une ou deux fois par semaine
- Se donner la permission de « le faire demain » parfois, si cela signifie que nous prenons le temps de faire quelque chose qui nous apporte vraiment de la joie
Et bien sûr, votre travail prendra du temps dont vous disposez pour cela, mais cela ne signifie pas que vous ne pouvez pas le faire ; cela signifie simplement que vous devez être très précis sur quand Tu le fais.
Tout ça pour dire que, conceptuellement, Wootton est sur la bonne voie. Elle prend le temps de reconnaître les parties importantes de sa vie que son travail a probablement commencé à éclipser et, ce faisant, elle améliore ses chances de se sentir plus complète et plus valorisée si elle décide de réintégrer le marché du travail. C’est un concept que nous n’avons pas à suivre à la lettre pour en bénéficier. Au contraire, cela nous rappelle que la vie ne pas terminer avec la parentalité et il est normal de nous le rappeler chaque fois que nous le souhaitons.
Que ce soit pour un an, ou au-delà.
